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设计总监

被浏览:85 次 更新时间:2020-10-06 07:37:20
五险一金,住房公积金,定期体检,节日福利,管理规范
  • 年龄要求:40-54岁
  • 性别要求:不限
  • 工作经验: 10-20年
  • 学历要求: 本科
职位基本信息
  • 年薪:¥60-80万
  • 地点:广东 广州
  • 所属部门:设计部
  • 薪资构成:基本薪资,奖金/提成,补贴/津贴
  • 福利待遇:五险一金,住房公积金,定期体检,节日福利,管理规范
  • 汇报对象:副总经理
职位描述

1、配合总经理制定和执行团队工作计划,并指导项目设计的工作;

2、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;

3、对子建筑项目进行协助和指导,监督设计成果,确保设计质量;

4、制定设计流程和准则,并持续改善优化,与结构、设备等其他专业进行良好沟通;

5、与甲方进行良好沟通,判断甲方增加或修改设计的工作量,提出合理化建议;

6、进行项目沉淀和知识积累,定期进行总结和分享,配合产品研发中心进行研发工作;培训并指导建筑师及助理建筑师;

7、设计文件的收集、整理;

8、协助进行项目投标、团队建设、人才培养、客户关系维护等工作;

9、完成上级领导交代的其他工作任务。

任职资格

1、建筑类专业及本科以上学历毕业,拥有中级工程师资格证,至少10年以上建筑项目设计经验,作为主笔参与过多个大中型住宅区、公共建筑等工程项目方案设计投标;

2、建筑方案设计和建筑造型设计能力强,熟悉方案设计流程,对项目前期的设计有较强的掌控,能够提出富有特色的设计想法与理念;

3、懂得项目组织人员的管理,责任心强,能带领团队进行设计创作,具有优秀的协调和沟通能力,与甲方进行项目的沟通,及时发现问题并研究解决方案;

4、熟练掌握Photoshop、PowerPoint、AutoCAD、SU、天正等相关软件,熟悉国家以及行业设计规范。

相关企业信息
  • 公司名称:某设计股份有限公司
  • 公司性质: 民营企业
  • 所属行业:建筑/市政
  • 公司规模:500-999人
企业介绍
以“推动专业协作,提升设计价值”为己任,融汇吸收国内外先进的技术、理念和设计元素并加以创新和运用,为客户提供前策、规划、建筑、BIM、文旅、景观、室内、照明、智能化、生态旅游等专业服务,现已获得建筑设计甲级资质、城乡规划乙级资质、风景园林乙级资质,以及旅游规划丙级资质。设计团队包括国家一级注册建筑师、一级注册结构师、高级工程师、城市规划师、园林设计师及外籍设计师等超过600名优秀专业人才。
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