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设计总监

被浏览:16 次 更新时间:2019-07-16 08:02:58
五险一金,定期体检,年度旅游,管理规范,扁平管理
  • 年龄要求:25-39岁
  • 性别要求:不限
  • 工作经验: 10-20年
  • 学历要求: 本科
  • 语言要求:普通话
职位基本信息
  • 年薪:¥50-70万
  • 地点:浙江 杭州 拱墅区
  • 所属部门:设计部
  • 薪资构成:基本薪资,奖金/提成,补贴/津贴
  • 福利待遇:五险一金,定期体检,年度旅游,管理规范,扁平管理
  • 汇报对象:总经理
职位描述

1、主持部门的日常管理及团队管理工作,确保设计任务和考核指标的达成;

2、负责公司各项目方案设计、深化及相关统筹管理工作,并审核设计出图;

3、根据项目需要进行设计人员的规划调配,带领项目组成员完成项目考察、方案设计、方案深化、汇报等全程工作,对项目成员的工作进行考核,并对设计成果进行审核确认;

4、认真贯彻执行国家相关规范、标准,建立健全公司设计类管理标准和细则,形成规范化、标准化技术管理文件;
5
、市场信息的搜集、分析和跟进等;积极配合公司的市场活动,促成项目的达成及完成;

6、组织监督市场调研与分析,研究业界发展状况,定期进行市场预测,为公司决策提供依据

7、及时协调处理设计过程中出现的各种问题,协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作等。

任职资格

1、大学本科及以上学历,建筑学、城市规划等相关专业,具备一级注册建筑师资格或高级职称;

26年以上规划设计工作经验,1年以上技术管理经验;

3、已独立完成3个以上大型项目建筑方案设计;

4、具备较强的规划方案能力,熟悉与规划相关的法律规范标准;

5、具备较强的沟通协调能力,团队管理能力;

6、需具备同行业工作资历,如有境外学习、工作,或外资工作,或著名建筑师事务所工作背景者优先考虑。

相关企业信息
  • 公司名称:某建筑事务所
  • 公司性质: 民营企业
  • 所属行业:建筑/市政
  • 公司规模:50-99人
企业介绍
服务领域包括:战略研究和地产策划、建设工程总承包、城市设计与规划、建筑设计、景观设计、室内设计等。公司成立三十余年来,在中国各地所完成的作品涵盖很广,包括各专项区域综合开发设计、各产业项目开发运营设计、城乡规划与城市设计、文化与体育项目设计、集合住宅与别墅、城市综合体、办公、科研与教育、商业与服务、酒店与旅游、医疗与健康、工业与仓储等建筑设计,以及各种类型的景观设计与室内设计。
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